Doctors at Northern Beaches Hospital (NBH) have raised the alarm over dangerous understaffing, which puts patients at risk of medical errors in the chronically under-resourced emergency department and wards.
The clinicians have accused SafeWork NSW of failing to act on repeated warnings over unsafe workloads for junior doctors who compiled a growing list of concerning incidents, from surgical and medical consults going几天未解决的尚无人为工作的注册服务商，伪造的名册和100多个未完成的电子任务（一定时间至关时间）。 srcset =“ https://static.ffx.io/images/qunzoom_0.252%2C$ multiply_0.9788%2C$ ratio_1.5%2C$ WIDT H_756％2C $ x_0％2C $ y_0/t_crop_custom/q_86％2CF_AUTO/69F79A268F7C4E66710AD178C78C78C78C78C7D512910E3B3B3B3D43， https://static.ffx.io/images/qunzoom_0.252%2C$ multiply_1.9577%2C$ ratio_1.5%2C$ WIDTH_75 6％2C $ x_0％2C $ y_0/t_crop_custom/q_62％2CF_AUTO/69F79A268F7C4E66710AD178C78C7D512910E3B3B3D43 2x“高度=“ 494”宽度=“ 740”/> 医生的工会ASMOF NSW希望新南威尔士州Safework NSW对北部海滩医院的不安全人员配备进行调查。 信用：蕾妮·诺伊塔尔
医院的不足会危害患者护理的风险，例如，造成了几个小时的延迟，导致了几个小时的延迟，使医疗机构的官员和其他严重的官员造成了医疗官员的危险，该药物是澳大利亚人的工会，澳大利亚人的工会（澳大利亚人的工会），澳大利亚人的工会（通过日期为6月17日和9月2日的信件。
ASMOF敦促监管机构发起调查，描述经常在不适当监督高级专家的情况下工作的注册服务商中的极端疲劳，创造了“高风险的孤独工人情景”，创建“高风险的孤独工人”和“临床上的风险”，而不仅仅是临床风险，但对
ASMOF的9月信件将Safework的回应描述为“严重不足”，并提出了一个DDITIONAR的关注：“名册是伪造或误导的，列出了不被雇用或可用的医生的名字，在不存在的情况下造成了安全覆盖的幻想。
自2月份以来，
五个医疗注册服务处的救济职位自2月份空缺，而五个医疗注册表的救济职位自2月份以来，这是在医院的夜间医疗注册表。他写道。
Safework在一份声明中说，一个人在工作时间被花名册以覆盖经营的剧院，咨询和住院医师。
“随着询问仍在进行中，这时没有进一步的评论，一位发言人说，这是一个发言人。今年，悉尼北部地方卫生区今年提供更多居民的医务人员和注册官。
6月，理事会会议的卫生部长瑞安·帕克（Ryan Park）在政府继续与HealthScope接收者进行谈判时要求短期资金。
Burgess
Burgess表示，没有额外的员工或金钱即将到来。 data-testid =“ image”> <图片class =“”> 北部海滩医院医务人员委员会主席Keith Burgess博士说，工作量压力正在增加患者的风险。 Corter：ZO2UY“> Corter：flavio brancaleone 最新的新南威尔士州医院绩效报告显示，治疗延迟是全州范围的。 HealthScope发言人强调，NBH超过其PEER医院在一系列关键临床措施中的PEER Hospitals in Doction Hospitals the Doction the Doction the Doction Transe the Proment the Crection therfers and prterfers and prterfers and pr>
未能采取警告。
该报告还指出，医院在关键和选修手术指标上的公共医院同龄人的表现。
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