新西兰2个职位中餐厅和奶茶店店长（有工资有股份分红
在新西兰
我家女王喜欢喝奶茶和吃中餐，所以我就在东区投资中餐厅和奶茶店各一家（奶茶是打算改加盟品牌，和品牌方正在谈，中餐厅正在考察不出意外很快下来），但缺有经验的合伙人，国内合适的合伙人都过不来，我试着本地找找看吧。
这里招2个职位，1个是奶茶店长合伙人，1个是餐厅经理/厨师合伙人（只要你具备合伙人的能力，我不在乎你是厨师还是管理）
待遇：
1.基本工资+期权分红，合法纳税，不搞黑工模式。用你们听得懂的话来讲就是亏本了算老板的，你有基本工资，做好了你可以拿股份享受分红，赚多分多，做好开分店了，你还可以享受分店股份分红。
2.假期不假期你自己安排，因为我招的是合伙人不是员工。
（无论在中国还是在台湾还是马来西亚，我的合伙人就从来没有穷人）
要求：
1.奶茶店要求至少在奶茶店干过3年以上， 中餐厅则要求至少在餐饮干5年以上；
2.头脑灵活，懂管理，供应链，采购，财务，招聘，了解市场需求和联网营销，善于学习，能扛压力，以前自己当过老板者佳；
3.最好在这边苦逼过一段时间，有被黑心老板压榨过的经历者佳；
4.人为善良正直，工作有激情，耐得住寂寞；
5.暂时没工作只是为了混口饭吃的就算了，我这边需要的是合伙人，需要把这个当作自己事业干的人
其他个人随便说说：
无论你来这边打黑工的还是毕业想找工作的，只要你心中一直有个梦想，就是梦想开家属于你的奶茶店/餐厅，以后做大做成连锁，甚至做到澳洲，美国去，并时刻计划着，准备着……那我可以告诉你，这就是绝佳的机会，而且这辈子不一定有第二次。我当年开公司之前刚过来混PR的时候英语不好，还不是在这边瞎晃1年，但是我就是一直有梦想时刻准备着，所有的商业计划在我脑海里反反复复一遍遍演算，机会来了就一飞冲天。
我不是马云那么能忽悠空手套白狼，基本工资保障我肯定要给的。但工作中的其他问题可能就得靠你来解决了，从商业计划到运营模式，预算，怎么落地，招人，采购，营销……我会给你支持，但我更希望你能自己有能力去搞定，这是对合伙人的基本要求。遇到问题就迅速找到应对办法，死磕去解决，不要轻易放弃。你放弃拍拍屁股走了，我咋办啊？
我这边招人遇到的一些奇葩事情：
1.之前一个互联网项目，允许在家办公，给的基本待遇略高于这边的基本工资，并且有分红，业务还不需要她去扩展，只需要她能赶紧接手。还特地找了个苦逼过的小女孩来干，业务刚开始没起来那么快离我们之前商定的预期有点差距，尽管如此，但也有点分红给到她。结果就她认真上2周班，第三周开始就经常找不到人了，跟她说过多次，也告诉她让她尽快掌握，业务起来了你现在肯定接不住的，她口头答应，还是一如既往的经常找不到人，经常不请假就出去做自己的私人事情而且还连续好几天，还狡辩说她一直在，我说你他妈的客服系统都不在线，你说你在上班？还说我业务起来慢呀，分红少呀之类的。我靠我工资没发么？我基本工资也比你辛辛苦苦去屠宰场站12个小时强吧？忍了她1个多月才把她换掉，换了个自己开过公司破产的哥们，他2周就掌握所有流程，虽然后面业务起来得有点慢，但还是起来了，他现在一个月也稳定营收1-2万纽币。后来那个小女孩还敢回头问我招不招人，说她想通了。我也只能呵呵了，你当上帝的门随时都会给你开着的么？
2.某小女孩上来先说她之前工作多牛逼， 然后一点点纠结上班时间，还纠结分红比例。我给她选要么拿固定工资按时上下班，要么自己灵活安排时间，拿基本工资+分红。她还不愿意，什么都想要，自己又不愿意付出，还说我血汗公司？新西兰这边打工的老板都给你们高额分红，然后你们又让你固定上班时间的么？
这些故事是真人真事啊，所以希望如果我们有幸一起合作，我希望我们彼此不要辜负了对方。否则对于我可能就是一个投资失败的项目而已，不伤大雅，对于你，可能就错过一辈子最好的机会了！！！
感兴趣有想法的，请你先设计好你的商业计划和预算，甚至有一整套的完整解决方案我们再谈。请务必对号入座，当合伙人可比打工苦逼多了，请慎重考虑哈！！
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