在新西兰
网2月25日报道，援引NZ Herald消息 “只招女性”。日前，位于Stanmore Bay的Masala餐馆贴出这样的招工广告。在被人以歧视为由投诉后，这则广告已经撤下。 Masala是奥克兰最大的连锁印度餐馆品牌。去年，商
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网2月25日报道，援引NZ Herald消息 “只招女性”。日前，位于Stanmore Bay的Masala餐馆贴出这样的招工广告。在被人以歧视为由投诉后，这则广告已经撤下。
Masala是奥克兰最大的连锁印度餐馆品牌。去年，商业、创新和就业部（MBIE）曾接到投诉，称该连锁餐馆剥削员工，时薪低至4纽币。当时Masala方面予以否认，并回应说是竞争对手搞的鬼。
最近，位于Stanmore Bay的Masala分店张贴了一份招聘兼职服务员的启示，明确限制只接受女性申请。
劳工法专家Claire English认为，限定求职者的性别显然违反了人权法。如果雇主基于员工或申请人的性别产生歧视，则属于违法行为。
餐馆经理Jagjit Singh则表示，为特定职位寻求特定人选的做法并无不妥，因为女性在销售和客户关系的维持上有优势。Singh透露，餐馆现有5名男性职员，这次招聘女性是为了填补3名女员工辞职后留下的空缺。“我们有5位男性员工，何来性别歧视之说？我们只是希望平衡男女员工比例。”
目前酒店已接到5名女性的申请，但尚未公布最后的结果。