新西兰如果雇主不支持雇主调查PR或工签怎么办
在新西兰
open工签，洋人大公司，管理职位，薪水足够高但没高到加20分的地步，永久合同已过试用期，入职前没有提续工签和支持pr，突然想到如果公司不支持续签工签或pr，我的工作合同在我工签到期即失效，我风险不要太大，有人遇到过这样的事情吗？都是怎么解决的？可以要求移民局上门调查职业真实性吗？
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这个至少要跟上司或者HR聊一下 毕竟open就剩几个月了。 不过一般都不会说不支持 毕竟找到一个满意的雇员 没可能不帮忙续签证的。 但他们不一定会太支持 一般公事公办的态度。 不过如果雇主不配合 赶紧找下家吧。
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一般不会 及时沟通 早做安排
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我记得这个跟公司同不同意没关系，技术移民主要是你有正式合同，是否是真正在做这个工作。你可以先咨询一下移民局是不是必须雇主还得同意与否？然后再问雇佣关系局如果他们阻止你会不会有什么惩罚，以及对你的补偿。你先把这些问好了就有底了。
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现在有个新表格INZ1235，就是在ITA下来的check list 里面会让你提供（大多数），这个表格就是给雇主填的，意思是没有雇主的允许你都没办法交材料。据说这个表就是为了防止雇主和雇员之间有这个矛盾产生的。所以还是先了解下公司政策的好。身边有一些朋友的洋人公司已经明确不给办pr了。
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应该直接和雇主商量。
根据以前同事说的，正规招聘的资料用于申请工签基本够了。但是PR申请需要公司提供X年的财政数据，所有雇员的资料等等，公司不配合不可能办得了。
前同事的一个朋友让前同事来探口风，想来我们公司任职，我们觉得奇怪，因为她当时的职位收入很高，但是她说她的洋人雇主明确表示只会帮她申请工签，绝对不会配合办理PR。
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非常奇怪申请PR只是帮着填一个表格，与公司没有任何损失，为什么不支持，招到合适的人并不容易
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听说要查公司帐的，特别大的公司就不用了
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其实并不奇怪。
提供财务报表，整理资料都需要时间和人力，并不是随手几分钟的简单事。新西兰大部分是中小企业，一是职员少管事多，加上那么点洋人固有的特点，谁也不愿意做太多分外的事。二是家族企业的话，管理并不是很系统，即使有会计做部分账，整理几年的经营状况来证明需要聘用非本地人，待遇还要一定要求，不一定那么容易。大企业可能有专门的部门管理，但是也有弊端，就是人多层多汇报多等待多。
如果雇主曾经遇过小人那就更忌讳这个。听说的，真见过的，有好几个，PR下了立刻辞职不干或者工作态度骤变。人往高处这话不假，但是公司遇多了这样的人，也难免心寒。
但这都是对于“不支持”的理由的猜测。每个人和每个雇主情况都不一样，直接找雇主谈。
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主要是之前那批人素质低，雇主怕了，刚担保完就辞职。。。。
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拿到PR就跑路的 不要太多~~~~~~~~~~~
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如果是这样，雇主应该反省下自己的问题，说明员工但凡有选择都不会选择他家
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稍微大一点的公司财务报表都是咨询公司做并且都是贴在www.companies.govt.nz 这个网站上的
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如果雇主不再支持，找另外一份工作
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nnnnnnnnnnnnnnnnnnnnn
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你问了移民局吗？list上有的也不必要提交？
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现在很多人都卡在这个表格上了，如果可以不用交就太好了！！！请问你是打得移民局电话得到的回复吗？中介说必须交……好烦
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我email问发ITA邮件的technical advisor的，你可以打电话确认下，你仔细看下移民局的ops manual就会发现他们要求证明的是工作的真实性，并且你的工作经验学历跟你目lclaim的title一致，雇调电调也是为了证明你能胜任你claim的工作
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我在政府上班，工作是内推得到的，当时hr给我manager说如果工签要填雇主支持表里面为什么不雇佣当地人那一栏，他们就没办法帮我办工签了，合同就作废了。还好我是申请post study employer assisted，就不用填那一栏，后来雇主支持表拿回来看好多东西都没填，甚至连公司有多少人是当地人都说是隐私不告诉，还好当时移民官没问直接批了。然后我的manager就很支持我直接申请pr，不用每次搞工签这么麻烦。还好我当时提交pr申请的时候没要求提供雇主支持表，不然又尴尬了。倒是越大的公司越没有小公司flexible，job description也改不了，哎
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你仔细看看inz 1113表section C很多情况可以不填，比如正在申请RV的，LTSS的，还有open转雇主的
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我知道当时sectionC不用填，但是我们hr不知道，我把这个表丢给她之后她就说如果要填这个就不行。我还专门发邮件给移民局问了，cc给她，她才给我填的。我提交pr申请的时候不用雇主提供支持表，我们公司3000多人，还是有一部分外国人，一般他们都更愿意我们办pr，因为公司够大，也不用交公司的材料，反正自己申请就是了。
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特地等到今天来告诉你，19号drop 文件，没有inz 1235 ，今天ar扣款
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这里老板那叫一个黑呀！谁不想找一个稳定的工作呀
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跟你情况极其类似
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你最后怎么样呢？雇主没签字你PR就下来啦？能详细讲讲吗？移民局什么时候有问你要这个雇主担保文件吗？你大概等了多久才被问要雇主担保的表格？已经PM你。
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AR需要的那个雇主需要签字的文件没提供，但是移民局仍然AR了，虽然移民局要求补，我没理，因为移民局工作手册里并不是必须要这个文件，但是后来雇主配合雇调了，我的时间线供你参考：
2017-09-06-EOI
2017-11-06 AR
2017-11-16 分CO，补资料，雇调
2018-03-02 AIP
你单位在给你使袢子，用另一种方式逼你离职，你应该2手准备