澳洲劳资关系改革: 增加就业是关键

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dd603a03c5962c484ff6ba4451d39b57.png(澳大利亚工会理事会秘书麦克马纳斯。图源:AAP)工会和雇主将与联邦政府合作进行劳资关系改革,以帮助启动被新冠病毒摧毁的经济。澳大利亚工会理事会(ACTU)秘书麦克马纳斯(Sally McManus)承诺会真诚听取雇主的意见。麦克马纳斯女士在星期三对九号新闻台表示:“我们打算试一试,我们认为这对劳动人民是值得的。”工作组会议的目的是彻底改造澳大利亚受大流行影响的工作场所。该小组将审查奖励,企业谈判协议,临时工作,工会和雇主的不当行为以及未完成的项目-在建设项目的整个生命周期中设定固定工资和条件的协议。麦克马纳斯女士说:“我认为很长一段时间以来我认为,很长一段时间以来,我们一直站在自己的角度,通过工作选择的棱镜来看待问题。”总理莫里森说,现在是所有有关各方“放下武器”的时候了。莫里森对澳洲广播公司电台(ABC)表示:“这是一个基于共识的过程。”当被问及他是否保证谈判不会使工人状况恶化时,莫里森表示,辩论不应该如此非黑即白。麦克马纳斯女士认为,安全工作和谈判中的灵活性是要解决的关键问题。工会斗争的核心将是薪资或条件下降,但会在企业协议上寻求共识。麦克马纳斯女士说:“我们知道,在一个自由政府的统治下,这是一片尚未开垦的土地。我们诚心参与。”澳大利亚商业委员会首席执行官韦斯特科特(Jennifer Westacott)表示,雇主愿意将过去的事情抛在脑后。她告诉ABC:“我们所做的一切都是为了那些需要工作的人。”有消息称,政府取消了法律,使工会注销登记和禁止官员的工作更加容易。韦斯特科特女士对此表示,“我们需要专注于手头的任务。”直至9月,劳资关系工作组将举行一系列会议。总检察长波特(Christian Porter)说,现在的任务是创造就业机会,而不是争吵。他告诉ABC:“这是一个需要双方做出让步和妥协的过程。”
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