澳洲疫情重挫高等教育 新南威尔士大学强制裁员256人


在澳大利亚 新南威尔士州的反对党称,数千名悉尼司机利用一个漏洞,既可以逃避罚款,又可以避免被扣分。去年12月1日,检测开车玩手机的摄像头已在该州全面推出。这些高清摄像头在2019年测试 澳洲联邦政府最近推出的留工津贴(JobKeeper Payment)计划,目的就是鼓励企业不要裁员。按照计划,由今年3月底到9月份,合资格企业旗下每位合符条件的员工,不管是长工还是兼职或长


f8b3b9b852cda9b02c52c217df940e06.png雅各布斯新南威尔士大学(University of NSW)副校长雅各布斯(Ian Jacobs)于周三颁布发表将逼迫裁员逾250个岗位,随后将进入咨询期,多数员工将在本年年底前离职。 9月3日,该大学表示,在一轮自愿裁员当前,它仍需求从2021年的预算中节省4000万澳元,因而裁员是预料当中的事。 新南威尔士大学表示,在其3.7亿澳元的2021年预算缺口中,曾经处理了90%,包罗动用了普通储蓄(1.8亿澳元)、现金储藏(1.15亿澳元)和自愿裁员(3600万澳元)。 新南威尔士大学总共将得到493个全职同等职位,包罗周三提出的逼迫扩大256个岗位方案。 雅各布斯教授表示,该校会召开员工会议,讨论这些建议和其他建议,并将提交一份职场变化文件。据悉,该大学的一切岗位都能够遭到影响。 本月早些时分,雅各布斯教授致信教职工,暗示为缩减开支所需采取的方法。 他说:“这些改动是经过精心方案的,将使新南威尔士大学从疫情中锋芒毕露,成为一个弱小而有竞争力的大学,但面对对员工变成的集勾后果,这几近使人难以承受。”

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