卫生工会指责卫生部长在紧要关头的谈判中“开火”并浪费他们的时间，以避免前所未有的工资罢工。
它的出现是因为据透露，NHS 可能过于紧张，工作人员将不得不违反规则来治疗患者。
昨天史蒂夫巴克莱在担心超过一半的成员可能罢工的情况下，他会见了六个 NHS 工会。
但是，在一位工会消息人士称与卫生部长的会谈是“浪费时间”之后，避免危机的希望似乎正在消退。
< p class="imageCaption">昨天卫生大臣史蒂夫巴克莱会见了六个 NHS 工会，因为他们担心超过一半的成员可能罢工消息人士告诉每日邮报Barclay 先生召集了“许多工会，其中的成员非常关心薪酬以致于想采取罢工行动，拒绝谈论薪酬，然后转而谈论病人护理。”
'有人对我说，这是令人印象深刻的煤气灯。如果他不打算谈论薪酬，那么我们就不会走得太远。
'显然，患者安全非常重要，但这一切都源于薪酬，就像职位空缺源于薪水。'
.co.uk/1s/2022/11/15/21/64582745-0-image-m-54_1668548511123.jpg" height="386" width="634" alt="" class="blkBorder img-share" 样式="max-width:100%" />消息人士告诉《每日邮报》，巴克利先生召集了“一大堆工会，其中的成员非常关心薪水，他们想接受罢工行动，拒绝谈论薪酬'
据透露，NHS 可能过于紧张以至于工作人员将不得不打破规则来治疗患者
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护士会罢工！更多的冬季 NHS 混乱即将到来...... "62" height="60" /> 去年有 40,000 名护士退出 NHS：工会警告... 分享这篇文章
分享Barclay 先生推特上写道：“我今天主持了一个圆桌会议，工会代表了广泛的 NHS 员工。
'我重申了我对所有医护人员的钦佩，我们讨论了如何共同努力，使 NHS 成为一个更好的工作场所。
'我的大门仍然敞开，我们将继续见面。'
Rishi苏纳克告诉 ITV 新闻：“我们非常感谢我们的护士，实际上是 NHS 的所有其他工作人员，感谢他们在过去几年为我们所做的一切。
Rishi Sunak 告诉 ITV 新闻：'我们非常感谢我们的护士，实际上是 NHS 的所有其他工作人员，感谢他们在过去几年中为我们所做的一切'
'但是工会要求的是加薪 17%，我想大多数人都会明白这是无法承受的。'
皇家护理学院、Unison、皇家助产士学院、特许物理治疗学会、GMB
大约 100 万 NHS 工作人员，包括初级医生、助产士、IT 人员和搬运工，可能会在今年冬天罢工。< /p>
工会对其成员进行投票的下一个结果应该来自 Unison，Unison 在询问 350,000 名 NHS 员工是否要罢工后于 11 月 25 日结束投票。
上周，RCN 看到大多数 NHS 雇主的员工投票支持罢工行动。 GMB 国家秘书雷切尔哈里森说：“这不是火箭科学。”
'给 NHS 工作人员适当的加薪，这意味着他们不必使用食物银行或成群结队地退出该服务。”
NHS 负责人和监管机构向医院老板泄露的一封信透露，过度紧张的员工“可能需要离开”从既定程序到关心人”，由于“如此充满挑战的时代”。
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