在 Karen Webb 办公室外的起居室里，墙上挂着历任委员的照片。他们从 1851 年上任的 William Spain 开始，到现代任职时间最长的老板 Andrew Scipione 结束（Webb 的直接前任 Mick Fuller 的肖像尚未悬挂）。正如一位 7 岁的女孩在最近一次访问中指出的那样，这里明显缺席。 “所有的女人都在哪里？”她问。
Webb 是唯一的一个。新南威尔士州警察部队仍在努力吸引女性担任低级别职位，更不用说高级别职位了。只有十分之三的宣誓军官是女性。文化可以是 blokey；韦伯承认了这一点，并表示她正在努力。 “我看到那些警察局 [有更多女性]，我看到的文化比那些女性占少数的地方要好得多，”她说。
新南威尔士州警察局长 Karen Webb 站在前任局长的照片前——全是男性。图片来源：Peter Rae
自 1997 年伍德皇家委员会调查警察腐败以来，新南威尔士州只有五名委员。有女性候选人多年来，但大多数人都被困扰新南威尔士州警察部队的激烈竞争绊倒了。登上顶峰的人都是与众不同的人物，例如英国人彼得·瑞安(Peter Ryan)，他的公众形象超过了他的角色；致长辈肯·莫罗尼 (Ken Moroney)；道德主义的西皮奥内；最后是 Fuller，他是来自 central casting 的一名警察，喜欢喝啤酒和赛马。
Webb 入职不到一年；她的风格还没有变得清晰。但暗示正在出现。她在听。她优先考虑心理健康（她是第一个参加自杀身亡军官葬礼的专员，就像她的兄弟一样）。她小声说话。与她的前任相比，她的公众形象较低，对媒体的态度也不那么强硬。新英格兰大学犯罪学副教授、前警官迈克尔·肯尼迪 (Michael Kennedy) 说：“她给它带来了母系元素。”
她尚未面临重大考验，但仍有障碍先。曾经有等待加入警察的名单；现在招人难。与其他紧急服务机构一样，警察也在努力应对工作压力。家庭暴力是 Webb 和新南威尔士州州长 Dominic Perrottet 的首要任务，也是一个日益严重的问题。此外，在该州最引人注目的工作之一的危险的内部和外部政治中应对挑战一直存在，尤其是在选举季节。
在新南威尔士州寻找新的警察局长时，经常会提到一个名字史蒂文·布拉德伯里 (Steven Bradbury) 在 2002 年冬季奥运会上获得速滑金牌，因为他的所有竞争对手都崩溃了。富勒被认为是布拉德伯里的任命，因为他那些知名度更高的竞争对手在激烈的公开争执中破坏了彼此的机会。去年 2 月，当 Webb 超越副手 Mal Lanyon 和前凶杀案头目 Mick Willing 接替 Fuller 时，Bradbury 的名字再次被提及。
最高职位的竞争者：Mick Willing、Karen Webb 和 Mal Lanyon。来源：
Lanyon 一直被认为是一个强有力的竞争者，直到他的出价因古尔本的醉酒事件而出轨。其他人则认为，与前州长格拉迪斯·贝瑞吉克莲 (Gladys Berejiklian) 关系密切的威林是稳操胜券。但 Berejiklian 在面试前夕辞职了，Macquarie Street 的一些人对 Willing 笨拙的游说尝试望而却步。
Perrottet 亲自采访了所有三位候选人。一位不愿透露姓名的知情人士表示，韦伯被视为“最安全的选择”。 “她有能力，值得吗？是的？她是不是有点运气？可能吧。但警察就是这样，另外两个就不合适了。”
广告正如在男性主导的组织中经常出现的情况一样，人们一直在抱怨韦伯的任命是否基于性别。这给批评家们提供了破坏她的动力，尽管佩罗泰特——他在自己的队伍中有一个广为人知的公平问题——坚持认为性别与此无关。韦伯自己说她会忽略这样的“垃圾……我当然不会卷入八卦之类的事情，因为这份工作太重要了”。
韦伯在亚斯附近的一个乡村小镇长大， 1987年加入新南威尔士州警察局。她做过侦探、地方指挥官和法医老板。批评者认为她缺乏 Willing 的刑事调查经验，这在内部受到高度重视，但其他人指出她在整个职业生涯中一直在运作。
图片来源：Kate Geraghty她受到为她工作的人的喜爱。“她没有大喊大叫，她没有扔她当事情没有按计划进行时，她并没有大声辱骂，”一位文职员工说，她曾在韦伯担任专家指挥部的负责人期间与韦伯共事，她和所有接受采访的员工一样，要求匿名因为他们没有被授权公开发言。
她的举止确实有一些批评者。“她在今年早些时候对 Qudos Bank Arena 进行突袭之前的简报会上发表了讲话，那是一个真正的失败，没有人离开时感觉一位高级宣誓就职的警官说，她不是领导警察的合适人选。但正如另一位退伍军人指出的那样，警官们“不习惯谦逊的警察局长。有很多人挠头问，'这是那种会殴打骗子并将他们扔到运河车后面的女人吗？'”
支持者说有一个钢铁般的内部r 在柔和的声音背后，并指出她决定在她开始后不久就与富勒关系密切的新闻顾问、前 A Current Affair 执行制片人 Grant Williams 分道扬镳。 “她不需要用大棒来统治，”肯尼迪说。 “这样的事情太多了。她对群众集会不感兴趣。她对人们不思考的环境不感兴趣。”
Webb 说，她领导力的关键是倾听。 “我可能在虐待儿童调查和性侵犯的日子里了解到这一点，”她说。 “我喜欢接受事物。我不害怕做出决定，但我喜欢把不止一个镜头放在上面。如果你不得不大喊大叫，那你就失控了。我认为您可以通过其他方式来表达您的沮丧。”
对于韦伯这样的职业警察来说，最大的挑战也许是驾驭工作的政治。在皇家委员会召开之前，警察部长不得不去董事会解雇专员。这些天，部长可以打电话。新南威尔士大学法学教授戴维·迪克森 (David Dixon) 说：“[它] 几乎没有为关于警察独立性的想法留下空间。”没有部长在中期解雇专员，但管理包括媒体在内的政治利益相关者已成为工作的一部分——这是一个雷区。
新南威尔士州警察局长 Mick Fuller 领导了该州的 COVID-19 封锁合规行动.图片来源：Louise Kennerley
富勒是一位大师。他向议会两边的政客示好。他与广播之王本·福特汉姆和雷·哈德利（他们为九号娱乐公司工作，该报头也拥有该刊头）以及悉尼小报 The 《每日电讯报》关系密切。 赛车和橄榄球联盟老板 Peter V'Landys 是朋友，前总理和萨瑟兰郡居民斯科特莫里森也是。 “你必须区分被政治化和与权力互动，”一位高级工党人士为富勒的做法辩护时说。 “如果你了解政治是如何运作的，它就会变得更容易。”
有些人认为富勒领导下的界限太模糊了。 V'Landys 受邀他让他成为 NRL 委员会的一员，贝姬莲阻止了这一举动，因为担心警察老板有一份有偿兼职的体面，即使这笔钱会捐给慈善机构。富勒在离职后还因拥有一匹赛马的股份而受到执法行为委员会的调查。调查结果表明，富勒应该正式宣布他的兴趣（他口头告诉当时的警察部长大卫埃利奥特）。
赛车充满了所谓的丰富多彩的身份，富勒的参与引发了对他判断力的质疑。 “我并不是说他做错了什么，”Dixon 说，“但是没有把所有的点放在一起并说'这是警察局长不应该做的事情'的无聊令人失望。”
< p>Webb 不赌博。当她第一次加入部队时，军官们会被列入当地比赛的名册，每人得到一美元。 “我会带着我的回家，”她告诉先驱。 “我不是赌徒，连一块钱都不是。”她也不太可能重蹈瑞安的覆辙，即让她的个人资料压倒她的工作。 “推动自己前进不是她的天性，”一位老朋友说。但有些人担心她反其道而行之，退缩了。支持者说，韦伯仍在把脚伸到桌子底下。她还没有像富勒在 COVID-19 大流行和以警察为中心的“黑人的命也是命”抗议活动中那样面临重大危机。他们说，“少即是多”的方法可能对她有利；当她说话时，人们会倾听。肯尼迪说：“她让警察回到了应有的状态。” “她会和媒体打交道。但她不会和他们上床。与第四等级的关系必须保持一定距离。”
迫在眉睫的民意调查总是让警务政治更加令人担忧。到目前为止，这还不是一场治安选举，尽管正如韦伯指出的那样，还有时间（如果这成为一场治安选举，韦伯的要求将是一个单位来支持受创伤的受害者）。 12 月，她公开表示支持无现金游戏卡，这是一个政治烫手山芋，得到了 Perrottet、新南威尔士州犯罪委员会和新南威尔士州工会的支持，但没有得到工党（支持自愿试验）或俱乐部和酒吧的支持。
< p>不过，如果工党赢得政府，解雇她将是史无前例的。 “新南威尔士州工党与韦伯专员建立了良好的工作关系，如果我们在 3 月组建政府，我们希望加强这种关系，”反对党警方发言人保罗·斯库利 (Paul Scully) 说。虽然没有危机，但一直是草地火灾。警察被指控在逮捕因受伤住院的年长街头人物丹尼林时使用了过多的武力。 “我们可以做些不同的事情吗？可能吧。我还没有得到完整的报告，”韦伯说。他们还被指控在仇恨犯罪调查中阻挠，导致韦伯发表正式声明以确认警方的支持。 “当然，我们想配合调查，”她告诉先驱。 “如果今天还有教训要吸取，那我们就吸取教训。”
Danny Lim 在 QVB 与警方互动时受伤。
在过去几年里，她多次在激烈的新闻发布会上支持警察，讨论悉尼发生的有组织犯罪枪击事件，她告诉记者，解决凶杀案并不是一个——小时 CSI [犯罪现场调查] 节目，参与调查的警官赞赏这一消息。
虽然有组织犯罪引起了公众的关注，但韦伯的首要任务是家庭暴力和性侵犯，这是过去五年中唯一增加的犯罪行为之一。 “很难说这是报告增加还是患病率增加，可能两者兼而有之，”韦伯说。 “我们看到家庭暴力，家庭中的孩子都暴露在暴力之中。这会影响他们的生活和成长，有时还会影响他们的人际关系和行为。它变成了一代人。”
Webb 面临的另一个主要挑战是招聘。警察学院长达数年的等待名单和严格的身体要求的日子早已一去不复返了。现在，新南威尔士州正在为新兵提供资金，让他们在古尔本学院接受培训。在上次选举中，警察被承诺为 1500 个新职位提供资金。年度报告中的数据显示，该组织几乎无法填补其中的三分之一。与学校和医院一样，这支部队也在紧张的劳动力市场中苦苦挣扎。
洪水和火灾等危机可以激发潜在的新兵。但对 COVID-19 大流行的严厉反应，尤其是在悉尼南部和西部，可能产生了相反的效果。警方采访了退出该计划的学员。 “他们中的一些人说这是因为‘我不喜欢我在 COVID 期间看到警察所做的事情’，”韦伯说。 “另一个是 Black Lives Matter。这就是在这样一个全球环境中维持治安的问题；发生在世界另一端不同管辖区和不同警务风格的事情会影响我们。”
警察局长 Karen Webb 与新南威尔士州副州长 Paul Toole（中） .Credit:NSW Police
Webb 也在着眼于大局；是什么造就了一支优秀的警察队伍？她谈到公众满意度是比投诉或统计数据更好的警察成功的晴雨表。警方可能会参考法庭结果或指控数量等数字来衡量其影响，“但质量好吗？”韦伯说。 “受害者会过来对你所做的工作表示感谢吗？”
Webb 使这听起来像是警察“服务”的概念——一个从警察品牌化年代抛弃的以社区为中心的术语以前，支持更激进的警察“力量”——正在卷土重来。 “我只是认为这是新南威尔士州警察，”她说。 “有时我们必须执行法律。我们在其他时候也提供服务。”
Kennedy 说 Webb 的方法是新南威尔士州人民应该从他们的专员那里得到的期望。 “她并没有加入支持这个、反对那个的潮流，”他说。 “一个优秀的领导者，不是为了自我推销。这让人们相信他们可以依赖她。总会有阻力，因为这是一项有争议的工作。
Loading正如一位退伍军人所说，“据我所知，没有人试图将她拿下。这告诉我他们尊重他们的专员。”
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