澳洲蒂姆·古纳 (Tim Gurner) 表示员工变得过于傲慢

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房地产开发商蒂姆·古纳 (Tim Gurner) 表示,员工变得过于傲慢,失业率必须大幅上升才能提高生产率,尤其是在建筑行业。

古纳 (Tim Gurner) 在周二的一次商业活动中表示,这种流行病“造成了大规模的影响” “对生产力的影响”,尤其是对技工的影响,并且加剧了住房危机。

“过去几年,他们得到了很多报酬,却没有做太多事情,我们需要看到这种变化,”他在悉尼举行的 AFR 房地产峰会上说道。 “我认为我们遇到的问题是,人们决定因为新冠疫情而不想再工作太多了。”

Gurner,Gurner Group 的所有者,该集团拥有 4500 多套公寓维多利亚州、新南威尔士州和昆士兰州正在开发的项目否认了移民正在加剧住房危机的说法。

“我们绝对需要移民,”他说。 “没有移民,澳大利亚就无法运转,如果我们不增长,我们就死了。”

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雇主和雇员之间的动态必须通过失业率跃升 40% 至 50% 来改变,古纳说。

“我们需要看到经济中的痛苦。我们需要提醒人们,他们是为雇主工作,而不是相反。这是一个系统性的变化,员工觉得雇主拥有他们是非常幸运的,而不是相反。这种动态必须改变。”

尽管过去 16 个月内加息 12 次,劳动力市场仍保持相对弹性。

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去年7月失业率创历史新低3.4%,并维持在历史低位。根据澳大利亚统计局的最新数据,今年 7 月失业率为 3.7%。

6 月,储备银行副行长 Michele Bullock 警告失业率需要攀升至 4.5 % 来抑制通货膨胀,这意味着大约 14 万人可能会失业。

周二,CBA 首席经济学家 Stephen Halmarick 表示,澳大利亚住宅建设存在短缺。

“你每年需要建造约 23 万或 24 万套住宅,”他说。 “我们的人口数量约为 160,000 套。”

Gurner 表示,还需要通过改进规划系统来增加住房供应,他说该系统在悉尼“从根本上被破坏”。

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“这绝对是理所当然的,”他说。 “我不明白世界上最好的城市之一的规划系统怎么行不通。墨尔本的规划系统还不错。

“速度很慢,但至少你可以通过 VCAT [维多利亚民事和行政法庭],并且可以实际在计划和可行性中确定日期。”

古纳以 9.12 亿美元在 AFR 富豪榜上排名第 154 位,他也表示需要重新调整激励措施。

“这又回到了印花税,”他说。 “当你观察一处房产的税收百分比时,你会发现它超过了 50%。人们会问,“为什么住房这么贵?”嗯,50% 以上都被印花税和其他税费占据了。开发人员可以采取的措施来解决这个问题。”

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