一公司，4个股东，1个Director. Director还是小股东，由于历史原因他做了director。
从来不开股东会，给自己涨工资也从来不经过其他股东的批准同意。原先工资是多少也没有书面的文件，只有口头协议并且director未遵守。
如果投资这个公司，director给自己多发的工资，能要回来吗？
（股东们都不想换director，因为公司有外债，谁也不想承担责任。）
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LZ is one of the shareholders?
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当时成立公司就没有constitution吗？
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将是
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看了一下，没有涉及到这一块。
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全华人？
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说明公司还是很盈利的，能透露下什么行业吗？这边都是小生意，有董事会的小不了
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工资不是大股东定的吗？
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只有口头协议，而且由于只有一个director，他就擅自自己加工资了。
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全都是鬼佬。
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不是董事会。。。没看懂吗？一个director，4个股东。
如果是5个director，就不会发生这种事情了。
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大股东有权换director。
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大哥，看仔细点
（股东们都不想换director，因为公司有外债，谁也不想承担责任。）
所以，问题是可以不可以把工资要回来。
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我是想，如果多拿的工资可以要回来，那么潜在的收益就是几十万澳元。
如果要不回来，这个投资倒是鸡肋。
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good luck. don't know. but you will be fine.
俗话说：我是流氓我怕谁
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工资都发了要不回来的
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但是他是没有经过股东同意，自己给自己涨工资啊
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你都说了股东不想管他.他有这个能量，先斩后奏，又没犯法，
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你唯一能做的是立马降他薪水，
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怎么立马降他薪水？他是唯一的director，银行账户只有他一个人管
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楼主，如果要不回来就是鸡肋，那买下这个生意倒是和做收账公司挺像。
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你不咨询会计师？很简单的道理的，他是SOLE DIRECTOR， 他就有权力做任何事情，他就是公司的老板，股东只能看财务报表年底，然后去拿分红，如果大家不相信他，可以开董事会换掉他，如果不愿意担当责任，那他就可以随便给自己开工资，不需要股东同意，因为公司他就是老板，他承担了债务，也就承担了责任，而同时他也享受了权力。
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终于有个人想法和我一样了。
所以我觉的，貌似没有任何手段可以拿回他多拿的钱。
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自相矛头的问题，现在股东都不想上身，那你这未来股东怎么管？
一句话，除非自己上身，否则
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所以，只有能把之前他多拿的钱拿回来。
才值得入股。
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你有办法界定他拿多了钱？
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既然不想换director，说明股东觉得没有人能做的比他更好啊。他加工资你们也不开掉他，自然是只能忍着。
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我不懂？你懂？公司老板发你的公司能因为效益不好收回去吗？
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