新西兰Ardern会见工会代表 谈了这些问题


在新西兰


今天(11月5日)早上,新西兰总理Jacinda Ardern在向新西兰商业协会发表讲话之前,会见了商业协会的工会代表。

工会希望在新政府成立后的100天内看到工资薪酬协议的起草计划。企业现在表示,劳动力市场比以往任何时候都更需要灵活性。

公平薪资协议是新西兰上届政府任职期间,首先展示的其联盟党要完成的一个领域。

新西兰联合工会(E tu)国家助理Annie Newman表示,他们对薪酬协议没有问题,不需要再拖延了。

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Newman说:“确保行业的标准,要求多个雇主遵守从工资到健康安全的标准,是减少贫困和不平等迈出的重要一步。”

Newman希望看到立法能在新政府成立的100天之内起草。

他说:“有关薪酬协议的报告是在上届政府任期内发表的,那是一份三方的报告。因此我们认为工作其实已经完成,现在应该准备立法的工作。”

“我认为还可以在100天内完成。”

即将上任的劳资关系部部长Michael Wood表示,工党承诺将致力于公平薪酬协定。

他说,工作组制定了明确的规划,但他表示不会设定具体的时间表。

“我并没有为自己确切的时间去设定决策时间。”

Wood表示:“我们在宣言中明确表示,公平薪酬协议是我们打算在本届政府立法和实施的,这也是我的首要任务之一。”

但是,国家党国会议员Scott Simpson担心工会对新政府的控制权过多,从而会损害企业的利益。

他希望工党在公平薪酬方面可以继续冷处理这件事。

“他们在三年前就说这是要优先处理的事情。三年过去了,这是他们没有兑现的,而且他们也没有给出为何没兑现的理由。”

Simpson表示:“因此,我希望他们能多听取企业的意见,并根据工会的要求来衡量决定。”

据悉,今天早上,从工会代表处听取的意见之后,Ardern将在新西兰商务部发表演讲。

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负责人Kirk Hope希望她能明确提出政府有关应对疫情的经济复苏计划,包括边境政策。

Hope说:“应该为那些需要入境的关键工人和企业增加一些信心和确定性。”

而且,他还希望Ardern能够引进上届政府,对劳动力市场灵活性需求的关注。

“如果有政策迫使劳动力市场僵化,这意味很多人将被拒之门外。比如一些年轻的,缺乏工作经验的人。因此,我认为这是政府在解决公平薪酬协议前,需要考虑的事情之一。”

但是Newman认为,消除不平等首先要让劳工有机会发声,如果劳工的经济状况能有所改善,那么新西兰的整体经济也会有所改善。

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