据《先驱太阳报》报道，迪肯大学（Deakin University）的工作人员处于“非常焦虑”的状态，因为该校未来几天可能会进一步裁员。
澳洲全国高等教育联盟（National Tertiary Education Union）迪肯分部主席Piper Rodd博士表示，这些担忧是基于去年重组时提到的时间表，那次重组导致350个全职工作岗位流失。
她说：“我们被告知，可能会有进一步的变化，进一步失去工作，但我们不知道具体会是个什么样子。”
迪肯大学Waterfront校区（图片来源：《先驱太阳报》）
迪肯大学的一位发言人表示，下周二的会议将讨论该大学可能发生的变化。
该发言人表示：“副校长将主持每月一次的简报会，与员工沟通迪肯重塑（Deakin Reimagined）项目可能带来的组织变化。”
迪肯大学重塑计划于3月启动，旨在在投资于“充满活力的未来”的同时，对当前挑战做出更可持续的应对。
Rodd表示：“这一声明引发了如此多的焦虑，导致生产率下降，因为员工对疫情非常担心，现在又担心在未来几个月无法支付房租或抵押贷款。”
据估计，澳洲的高等教育领域已经损失了2万个工作岗位，由于缺少留学生，这一数字可能会进一步飙升。
（图片来源：网络）
但Rodd表示：“尽管行业遭遇了重大挑战，但迪肯的财务状况此前从未糟糕过。”
不过，政府对大学部门的资助将降至10多年来的最低水平，联邦预算显示，未来3年将下降近10%。
Rodd表示：“去年的理由是，大学将处于一个更可持续的位置，能够经受住不断变化的环境。”
“如果疫苗能更有效地推广，情况会更好，但事实并非如此。”
“裁员是联邦政府实际性减少资金带来的结果，并借着疫情的机会这样做。”
去年大量失业的主要是行政部门的专业人员。
她说：“许多员工承受着越来越大的压力，因为工作并没有减少，现在的学生人数比疫情开始时还要多。”
“政府的改变实际上意味着，在许多领域，我们必须招收更多的学生才能获得同等数量的资助。”
Rodd表示，该行业正在发生的事情表明了一个以越来越不平等为前提的系统。
（Alan）
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