数千新州公立学校教师、公共汽车和火车司机因工资和工作条件问题进行罢工。
由于教师和校长在周二罢工，新州大约400所学校关闭，而其他学校仍然开放，只留少量员工看管学生。
教师工会指责政府未能解决不可持续的工作量、没有竞争力的工资和人员短缺问题。
来自悉尼、纽卡索、卧龙岗和蓝山的教师将在悉尼举行集会，从海德公园开始，然后沿着Macquarie街游行到新州议会。
新州教师联合会主席Angelo Gavrielatos在周一发言时说：“新州政府关心孩子们错过一天上课，但我们关心的是因为根本没有足够的教师，孩子们每天都错过。”
教师希望每年加薪达7.5%，以“开始扭转教师工资与其他职业相比的下降趋势”。
Gavrielatos先生说，政府也缺乏一个连贯的战略来填补3000个空缺职位和招聘新州未来十年需要的11000名教师。
运输业的罢工于周一开始，内西区的巴士司机开始罢工，他们的工会呼吁州政府要求其承包商Transit Systems就两级工资制度进行谈判，该制度使一些工人在做同样的工作时收入低于其他人。
这次行业行动在周二继续进行，悉尼西南区的司机将进行罢工，然后两个地区的司机将在周五下午停工两小时。
寻找替代交通工具的公交车乘客将缺乏选择，火车司机拒绝操作占车辆总数约四分之三的外国制造火车。
在旧的企业谈判协议于5月到期后，铁路、电车和公共汽车工会（RTBU）一直在谈判一项新协议。
悉尼火车公司首席执行官Matt Longland说，在悉尼火车公司、新州TrainLink和工会之间举行了40多次会议之后，罢工是令人失望的，然而工会表示，他们希望与之谈判的领导只是刚刚坐到谈判桌上。
工会希望结束私有化，维持安全标准，并承诺在不依赖承包商的情况下保留现有的卫生标准。
Longland先生说，员工已经获得了2.5%的加薪，包括养老金。
新州交通局表示，周二的罢工意味着大多数线路上的服务将减少频率，增加车站停靠时间，并需要更长的时间才能到站。
http://www.sbs.com.au/news/teac ... a-b6a7-bfd8c872e242
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这种组合其实挺好的呀
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教师希望每年加薪达7.5%，
强烈要求IT行业也搞个工会，我们也要罢工！
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telstra员工，也可以考虑一下组织一个工会，不加薪就断网
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明年才加1%的路过，还是要精神上支持他们的。
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随着通胀压力增大，很多国家都会面对越来越多的罢工
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每年7.5？厉害
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不工作是一回事
断网是属于破坏公司财产了吧
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每年7.5%，这个要求不低。
要是下次我所在工会续EB时能谈成3%以上，我就没意见。
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我最晚就开始兴奋了，果然是二毛赢了卫星这次
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一般到3就是很好的deal了
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挺好，学生不会受到双重影响
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别人每年加1万，你们IT每跳一次都是30%的涨幅哈：）
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去年新州护士加了0.3%
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垃圾啊 动不动就要挟
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上次是想要3.5，最后谈成了2.5加上其他一些实惠，实际上是3左右
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丢人，不如不加
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0.3%有点侮辱人了
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政府还说比失业的人好多了，最起码护士没有失业
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不可替代性强就是可以为所欲为，IT敢罢工分分钟找个人替代你
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火车1个小时一趟，
坐火车上班的人真是太难了！
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这是屁话，护士是一线抗疫最危险的行业
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唯一的办法很简单，政客减薪多干事，就能平衡大家的心理。
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算不错了
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万万使不得啊！
政客减薪多干事，那样会造成政客短缺，，到时候没人愿意当总理，，你去干呀
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警察系统马上也要快了 天天镇压游行很累的。
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支持老师加薪。
澳洲这些年很多行业薪水赶不上通胀
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无业绩衡量标准的情况下，高位加薪难道大呀。
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教师已经最低每年72K了
希望每年加薪达7.5%
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只要有工会团结, 罢工是常态; 罢工=加工资; 这方面国内就不会罢工;
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