澳洲邮政为上财年给高薪员工发平均17万的奖金变化，说其中有5名高级员工拿了额外的奖金防止他们被竞争者挖走。
参院委员会周二听闻澳洲邮政一名高级员工拿到了三年50万的“挽留奖金”，这是他的年薪以及每年业绩奖之外的钱。
31名澳洲邮政年薪在30万到40万之间的员工在2020-21财年平均获得了“短期激励”奖金16万8千，比前一年增加22%。
邮政主席Lucio Di Bartolomeo 对把这些支付称为奖金表示异议，说这是合同报酬安排的一部分。
他说邮政不觉得这是奖金。对于高管合同安排上酬劳由两部分组成。
一部分是固定工资，另一部分根据业绩表现的短期激励。
澳洲在2020-21财年一共给2706名雇员发了7800多万奖金，15名年薪在40-50万之间的雇员平均拿了近 23万3千奖金。
这和2018年前任总裁 Christine Holgate 花了2万给4名高级员工买卡地亚手表事件形成鲜明对比。Holgate 2020年11月因为手表的争议而辞职，总理在议会谴责她的行为。
2020-21年获得挽留奖金的5名雇员都是男性，一名在执行团队工作，另四人都是高级经理。
在绿党参议员 Sarah Hanson-Young的提问下，澳洲邮政法律顾问Nick Macdonald 说最大一笔挽留奖是50万。
Hanson-Young说：“这对于一个公立组织是很多钱。不同寻常。脱离民众。”
邮政总裁Paul Graham说这是为了留住具有特殊技能的人才，是适当的。
他说：“这些技能非常非常难以获得，在澳洲和海外都是如此，有人在挖他们，我担心他们走的话会带来很大的损失。”
http://www.smh.com.au/politics/federal/australia-post-boss-defends-170-000-bonuses-for-highly-paid-staff-20220215-p59wm1.html
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这么有钱，把邮费降一点吧
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特殊技能？？
只送卡片，不送包裹的特殊技能吧
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所以5000块的手表不可以，直接发现金可以？逻辑是什么？
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合同报酬啦，不会那么直白给钱了
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以前的埃及CEO给自己开多少工资？500万还是多少？
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有钱！
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那，投递丢掉的物品能赔我吗
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仗着垄断地位不停地涨价
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这么有钱？为啥服务那么烂
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哇塞
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护士加薪0.5%，高管加薪22%
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每年1000多万
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邮政还招人不?奖金17万的那种
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高管赚得多，小喽啰赚不着钱
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这好歹有的查。NBN连查都没得查。
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一名高级员工拿到了三年50万的“挽留奖金”，这是他的年薪以及每年业绩奖之外的钱
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邮局是国企还是私企？高管工资怎么比总理还要高几十倍
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真有钱
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服务质量越来愈茶差，钱越发越多。澳洲特色！
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脸皮真厚
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前任ceo送出几只表算是贪污，这现任直接送钱算什么？性别歧视很严重吧？当时总理还带头逼人走
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500万是奖金，那是个能人，去别的银行当ceo了
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奖金要是不发，他们会罢工的，大家都别想收包裹了
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所以亏损的时候能直接从这些奖金里clawback么
能不舔着脸一周只送两次么
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真是没有下限
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前任女CEO送几只表奖励员工，被魔厉森公开羞辱赶跑，换了自己人上台，明目张胆发钱
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澳州境内的小包裹要9块多很贵的，疫情期间网上购物好多，邮局大把钱挣。
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邮政是国企，而且是腐败高发地段。
撒切尔和小泉纯一郎最著名的“政绩”都包含邮政私有化。
但是以澳洲这个熊样子，私有化了，只能更烂。
所以就是比烂。
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发包裹的快递员没拿到呀什么时候卫生部长出来为医护人员加薪2.5%辩护下就好了
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