对于新州的许多护士和助产士来说，昨天的全州性罢工是一个讲述他们恐怖经历的机会。
除了加薪之外，还有一个信息非常突出。
卧龙岗助产士Emma Gedge在登上前往悉尼抗议活动的巴士前说：“我的一个朋友最近在照顾六个女性和七个婴儿，而婴儿还没有被计算在内。”
“她照顾13名患者——其中还有4名是COVID阳性。”
在新州中北部海岸的麦考瑞港也发生了类似的情况，一些抗议者在打出标语的同时还挥舞着小婴儿的玩偶。
注册护士Rosemary Clarke说：“我是一名助产士，我们照顾的婴儿并没有被算作比例数字。”
“这些婴儿是我们工作的一部分，我们爱他们。我们希望妈妈们能够回家并感到安全。”
Clarke女士说，她已经做了45年的护士，目前的工作条件是她经历过最糟糕的。
她说：“像我一样的老员工，我们被榨干了。”
“年轻人则正在离开，他们做不到。”
Wagga Wagga助产士Zoe Rake说，产科病房缺乏工作人员可能会对产后需要帮助的女性产生长期影响，特别是如果她们想进行母乳喂养。
Gedge女士说，不报告真实的工作量会挫伤士气，并让政客们带来错误说法。
她说：“我们已经厌倦了说卫生系统能应付，而事实上它没有。”
另一边更好
在新州北海岸，护士Kristin Ryan-Agnew说，有很多护士从新州的医院流向昆州的医院。
她说， Tweed医院是悉尼以外最大和最繁忙的急诊科，它在12月失去了18名经验丰富的急诊护士。
Ryan-Agnew女士说：“我们离边境只有一公里，昆州的条件比我们好得多。”
“黄金海岸大学医院把他们抢走了。这很容易，他们结束一份工作就能有另一份工作。”
被要求来工作
一些护士谈到经常收到加班和加点的要求。
在新州南部，护士Jess带着她的第二个孩子，五个月大的女儿Billie参加了抗议活动。
她正在休产假，但她说她在产后六周开始收到电子邮件和电话，要求她回去。
“他们让我感到非常内疚，因为我的同事们正在工作中挣扎，而我无法去支持他们。”
“这给我带来了我不想要的压力。”
“患者错过了日常护理”
Coffs Harbour的护士 Jessica说，她认为领导们并不真正了解他们医院里的情况。
她说：“患者错过了日常清洗、药物发放和时间紧张的药物治疗。”
“我在医疗楼层工作，这是医院最大的单元——48张床位，两个护士对10个病人。”
“夜班的时候就是一对十。有10个困惑的危重患者，只有一个护士在10小时的轮班中照顾所有10个患者。”
在昨天给ABC的一份声明中，新州卫生厅表示，目前实行的“灵活的人员与患者比例制度”确保了“在正确的时间和正确的地点有正确数量的护士”。
http://www.abc.net.au/news/2022 ... at-strike/100831476
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昨天也看了一些，有个护士说她要照顾40几个病人，一个护士说她太忙，只能看着一个病人dying5个小时
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维州的护士病人比例是1:4
1:4 ratio
The 1:4 ratio is the minimum nurse/midwife: to patient ratio recommended in a Level 1 acute general medical or surgical ward in a public hospital setting on morning and afternoon shifts.
昆州的也是1:4
The Queensland Government has endorsed minimum nurse-to-patient ratios of one nurse to every four patients for a morning and afternoon shift (1:4) and one nurse for every seven patients for a night shift (1:7) in acute medical and surgical wards in prescribed wards and facilities in the State's public health services.
新州的是“Flexible”
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神棍手上真是沾满鲜血，还有那个so what部长都是什么东西。还是那句话，政客干的只有两件事，一是邀功，二是甩锅，正事是一件都不会干的
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之前说新州医疗没有挤兑的出来走两步。给加分！
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护士一线工作不容易，应该获得相应支持。
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不过我记得flexible这个员工比例不是佩洛特上台才有的，是之前就一直如此对吗
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病患和医护苦苦挣扎，政客们继续粉饰太平
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flexible这个词被nsw玩儿坏了！说到底flrxible就是没下限！
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2018年的时候护士就要求实施最低比例了，被当时的政府拒绝了，当时的厅长也是Hazzard
http://www.smh.com.au/politics/ ... 0180918-p504h8.html
NSW Premier rejects nurses' demand for higher nurse-to-patient ratios
Esther Han
By Esther Han
September 18, 2018 — 5.16pm
1:3
-Nurses want one nurse for every three patients in EDs and paediatric wards.
1:4
-They want one for every four patients in medical and surgical wards.
11
-In an extreme case, a nurse had to look after 11 patients by herself.
NSW Health Minister Brad Hazzard says he is willing to employ more nurses if there's "a need", as more than 100 nurses and midwives rallied outside state parliament on Tuesday demanding formal nurse-to-patient ratios in all hospitals.
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另外一个词是“gold standard”
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护士真的不容易,看政客隔离几周时间$500K+,做事儿的看眼儿的严重失衡
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护士们太辛苦了！
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政客们继续说一切都准备好了
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是的。新州各个医院不同。对护士来说这很重要直接关系到每个班次工作量。
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护士同时照顾的病人和婴儿多了，就会出现疏忽，会导致严重后果。
所以他们的压力才这么大。
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这个工作真是吃力不讨好
同样的工资，都去做咖啡了。还轻松很多
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新州自由党在台上10年了
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护士们现在才出来抗议，已经很不可思议了。
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说明新州自由党十年如一日，立场坚定
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政客最怕别人说他们out of touch，所以他们装模作样地唱歌洗头包饺子抱婴儿做戏，其实他们最应该做地就是去实地体会一下各行各业民众的疾苦，不过根本不可能呢。
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这个混蛋是最该死的,死一万次都不够
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还有一个词是“strong”
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一线人员辛苦了
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最重要的是ICU的护士不能少，重症的病人有时候需要1:1，ICU的护士是要经过专门培训的一般病房护士不是立刻就能上手的，只有ICU床位没有用。
疫情以前新州人口密度大的地方医疗系统就已经捉襟见肘。澳洲是免费医疗所以澳洲的医疗系统很烧钱，政府感觉是个无底洞不愿投钱。
医院要节约就要减员，医生不能少，保洁人员不能少，但护士可以少只要把护士和病人之比改改就行，这样操作的结果护士的工作量增加了从而影响护理质量。
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这里有足够多的会计会告诉你flexible可以节省成本，所以一定是会 搞 经济的自由党的首选。但这两年的大流行则彻底摧毁了这个体系，因为没有人顶班造成ratio高然后是离职然后ratio更高然后更离职就垮了
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Flexible我个人倒是觉得没啥问题
但是得有上限和对等的工资
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应该是不顾一切的开放，疫情失控，让病患激增，加剧了这个规则造成的危机吧。
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新洲自由党烂透了。各种压榨基础员工。在新闻上粉饰太平。待的太久了，早就忘了是人民选他们上去的。护士们能忍这么久已经很不容易了
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付出和收入完全不成比例
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赶紧跟英国学习一下triage的技巧，分分钟搞定。
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当得不到该有的护理时，说是轻症居家治疗就是增加潜在都死亡风险。
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