想象一下，你到另一个国家去打工挣钱，但一到那里，你的工资明显偏低，每餐只能吃白米饭来维持生活。
这就是在澳洲的许多外国技术工人所面临的现实，他们常常默默忍受，因为担心如果对工作条件提出投诉，他们的签证会被取消。
在一个案例中，澳电气行业工会（ACTU）发现，受雇于昆州Townsville一个太阳能农场建设项目的两名菲律宾工人和两名泰国工人每天的工资是40澳元，外加42澳元的食宿补贴。
另一个案例发现，在西澳一个造船厂工作的30名菲律宾工人的时薪只有2.11澳元。
参议院的一个委员会目前正在审查新的法律，以保护移民工人免受剥削。
（图片来源：澳洲新闻集团）
移民部长Alex Hawke在去年11月向国会介绍该法案时称，该法案将 “有助于创造公平的竞争环境”。
但有批评者说，其致命的缺陷是缺乏对举人的保护。
移民工人中心首席执行官Matt Kunkle说，“该法案缺乏对举报人的保护，这意味着该法案非但不能改善许多工人的处境，反而会将移民工人的剥削进一步推向阴影。”
ACTU补充称，此事不仅仅是几个“坏苹”果的问题。
理秘书Liam O'Brien说，“我们不是在处理，如一些人所描述的，几个坏苹果的问题。ACTU无数的报告、国会调查和媒体调查都发现，移民工人面临的剥削行为是系统性和普遍性的。”
（图片来源：澳洲新闻集团）
在提交调查的文件中，移民司法研究所引用了2019年对5000多名国际学生的调查。该调查发现，38%的移民工人没有寻求帮助，因为他们担心这可能会影响自己的签证。
在园艺部门，农场已经越来越依赖临时移民工人来完成工作。
全国农民联合会总经理Ben Rogers，“现实情况是，该部门或多或少依赖临时移民工人。根据季节商品不同，海外工人占农场劳动力的比重最高可达80%。”
他说，全国农民联合会支持该法案，认为这是“朝着正确方向迈出的一步”。但他指出，如果没有适当的监管，这将是毫无意义的。
“如果每个人都能在法律生效后立即遵守，那将是最理想的。现实是，那些违反现行法律的人，如果没有更多的法律来规范，那他们就不可能遵守新的法律。如果没有执法的监管，那么这在很大程度上就是装点门面的。”
（Gleen）
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