（网络截图）
【澳洲网编译报道】受新冠肺炎疫情影响，各个学校都在经历“教师荒”，不少校长表示，由于缺少教师，为了弥补这一缺口，学校正花重金聘请临时代课教师。
《时代报》10日报道，Chatham小学的校长科钦（Chris\r \rCotching）表示，缺少教师的现象持续存在，并且给学校带来了高额的预算。目前该校有三名老师离职，临时代课教师的周薪为2100澳元，一周的成本就要6300澳元，而该校每学期的临时代课教师的预算仅为1.3万澳元。科钦表示：“我们没有钱聘请临时教师了，两周之内就没钱了。我很担心会用光预算，一些学校还有些钱，而大多数小学是没钱的。学校只有有限的资金来应对教师辞职，政府需要做的是解除救济预算的枷锁，并为他们提供资金。一些学校将有足够的资金来管理它，但大多数学校没有。”
维州校长协会（Victorian\r Principals Association）主席达格利什（Andrew \rDalgleish）说，学校通常会在第二学期或第三学期花掉大部分救济教学资金，而不是在三月份。尽管Blackburn小学并没有因为老师缺席而受到太大的影响，校长考克（Andrew\r Cock）表示，随着冬天的到来，他已经接受了这样一个事实，那就是他们的预算已经超标了。澳洲校长联合会（Australians \rPrincipals Federation）维州分会主席金（Tina King）表示：“除了成本之外，有些学校根本找不到替代人员。”
教育招聘机构ANZUK的所有者穆迪（Daniel\r \rMundy）表示，国际教师的缺乏也使得填补空缺变得困难，尽管他们不是人员配备的主要来源。教育工作人员被列为关键工作人员，如果家庭接触者没有症状，并且每天进行的快速抗原检测呈阴性，则允许他们继续工作。此外，有不少学校启用了退休劳动力。
从学期开始到3月1日，维州公立学校的教学人员报告了2989例感染病例。教教育部一名女发言人表示：“我们支持维州的学校在整个学期保持安全开放——我们正在与任何因新冠肺炎疫情而面临劳动力短缺问题的学校紧密合作。”
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