近日，墨尔本一名彪马仓库的员工在网站晒出了一张公司备忘录，要求员工不要穿耐克、阿迪达斯或任何其他竞争对手的产品。
据《每日邮报》报道，这名墨尔本的员工在Reddit上分享了一张该备忘录的照片，备忘录告诉员工“不要穿”竞争对手的品牌。
这名员工没有说明公司是否有统一的政策，或者是否为员工提供了彪马的工作服。
这名彪马仓库员工晒出的备忘录（图片来源：《每日邮报》）
评论者对这一备忘录意见不一，一些人认为这一要求是一种基本的礼貌，而另一些人则表示，如果员工被限制穿什么，彪马应该提供品牌制服。
一位网友评论道：“如果这件事对公司来说不够重要，不值得公司投资（制服），那么它也不会重要到让拿着最低工资的员工自掏腰包去购买。”
“如果你想让员工成为品牌大使，那就应该这样待他们。”
（图片来源：《每日邮报》）
其他一些网友进行了反击，其中包括一些彪马的前雇员。
一位网友表示：“除非最近情况有所改变，否则员工会得到非常慷慨的津贴，以至于员工最终会把衣服慷慨地送给朋友或家人。”
“有这么多人对这件事感到不满。但如果你在麦当劳工作，如果管理层要求你不要穿肯德基的制服去上班，这并不奇怪。”
另一位网友写道:“我曾是彪马的零售员工。”
“彪马制服每三个月提供一次（包括T恤/套头衫/短裤或裤子/鞋子），其他的产品还能享受非常优惠的折扣。这是一个仓库，所以不确定为他们提供的东西是否有所不同。”
还有网友则表示：“他们并不是说你必须只能穿彪马的产品，只是不要穿其他公司品牌的产品就行了，这名员工仍然可以穿没有品牌的衣服。”
另一位网友则认为：“如果不是面向顾客的场所，这样的规定就很蠢。”
（图片来源：《每日邮报》）
其他公司的员工也在帖子中纷纷爆料自己公司的奇怪规定。
一位网友写道：“我在T2总部工作。规定是办公室里不能喝咖啡，但如果我们想喝咖啡了，公司鼓励我们离开办公室，去支持当地咖啡馆。”
“我们的茶室有无限量的免费T2茶，几乎我们系列的每一种茶都能喝到。”
另一位网友表示：“在耐克零售店，你需要穿耐克，能享受员工折扣和/或制服代金券。”
还有网友称，他们公司禁止任何人在办公室用微波炉加热金枪鱼。
《每日邮报》已经联系了彪马公司寻求置评。
（Alan）
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