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雅虎新闻11月22日报道称，一份新报告揭示了澳大利亚劳动力短缺最严重的五个行业。
根据SEEK的《2022年就业市场回顾》，尽管招聘广告数量较5月的峰值下降了13.5%，但仍比新冠疫情前的水平高出40%以上。
（图片来源：雅虎新闻）
SEEK澳新总经理Kendra Banks表示：“我们发现所有行业的招聘广告都在激增，但每个招聘广告的申请人数未能跟上需求。”
SEEK 数据显示，从 2022 年 1 月到 2022 年 9 月，工作薪资增长的人数保险、养老金、贸易和服务行业的就业增长最快，增幅为 2.8%。从地理上看，塔斯马尼亚和北领地的招聘广告工资中位数增长最快。
为了吸引新员工，雇主还为员工提供签约奖金和灵活的工作安排。 SEEK 发现，与 2021 年相比，2022 年提及签约奖金的广告数量增加了 264%，而提及“在家工作”的广告数量在 2019 年至 2022 年间增加了 11 倍。
增幅最大的是工作——在家工作是在公共和专业服务行业，提供这种选择的招聘广告增加了 1,070%。
（图片来源：互联网）
报告指出，2019年5月至2022年5月的数字以下五个高需求行业的招聘广告数量在 7 月份翻了一番以上。
酒店和旅游业：增长170.1%
社区服务和发展：121.8%
制造、运输和物流：107.8%
零售和消费品：107.2%
农业、动物保护：104.9%
（特蕾西）
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