大学教职员工反对减薪。
越来越多的大学职员正在反对工会领导愿意考虑减薪的立场。
遭受冠状病毒围攻及其对海外留学生影响的澳洲大学行业已经提议削减工作时间和薪水来挽救就业岗位。
全国高等教育工会的领导层已经同意考虑大学方面提出的一系列节省成本的提议，包括减少10%的工作时间和薪水，引发了工会成员的不满。
维州大学工会支部的成员Fleur Taylor说接近1000人已经签署了拒绝削减工资和待遇的请愿书。
她说悉尼大学，墨尔本大学和RMIT大学支部的成员也已经投票反对工会领导人的多做法。
https://www.smh.com.au/national/ ... 0200510-p54rm9.html
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减薪总比失业好，自己选一个吧，谁日子也不好过
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**员工反对减薪
换上任何职业都成立吧
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减薪不同意，那就下岗？
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已经同意考虑大学方面提出的一系列节省乘客的提议
节省乘客？
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政府部门不减薪，这不公平。
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这是”知识愈多愈反动“的一个案例？
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那就等着被裁员吧
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不减薪就裁员吧。
收支平衡。很正常的事情啊。
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两害相权取其轻
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个人猜测很多人都觉得不敢裁员，或者是就算裁员也不会裁我。
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谁也不想减薪啊。其实大学压力也不小，普通职员人工也不那么高，但是学历都很高。
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哪个行业员工会愿意减薪?
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不减薪就失业喽
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教职员工工资高，教工其实工资不比外面企业高，压力也不小，再减薪怎么过日子？
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这次工会到是比较识时务
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可以考虑给每个国外学生加税，特别是中国学生，以打击中国给澳洲小麦加税。
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既然还在谈判阶段，是否接受减薪，要看对方用什么来换了吧。
UNSW之前就要求员工自愿下岗了，如果是这种情况下，谈判换10% cut 我觉得是可以接受的。
而工会目前要求一刀切的立场很奇怪，也难怪员工不接受。
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有人希望裁员有人喜欢降薪, 对即将达退休年龄的雇员裁员拿redundancy package求之不得，年轻的暂时降点薪也可接受，几年后追加薪马上涨回来了。其实大学里精简一下完全有空间，人浮于事，吃闲饭的冗员太多了 。
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大麦
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每个人观点不同，我的理解降薪比没工作强。
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減薪可以幫到不用抄其他人、大家為什么在困难的时候同甘共苦呢？
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大学工资那么高 连个tutor都时薪100多 那都是好多年前 我记得我来澳洲读书开学第一天就遇上罢工 在校门拦着我让我进去。。。
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不愿降薪，最好裁掉别人
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只有澳洲会让科学家先失业。真的很蠢。澳洲科研本来投入就严重不足，现在还在赶走科研人员。疫情之后，估计又有很多科研人员流失到别的国家。
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海外学生来不了， 大学没钱了
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jobseeker就要快结束了，抓紧还能赶上一波
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那就裁员吧
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不减薪那只能裁员了
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