随着有关网络攻击的报道越来越频繁地出现在报纸和新闻源中，人们开始关注技能差距：我们需要更多的网络安全专家。
“网络安全不再被视为它。相反，它是一个业务推动者，CISO（首席信息安全官）在董事会中的影响力比以往任何时候都大，”网络安全服务公司 Sekuro 的主管 Daniel Barratt 说。
认识到重要性安全问题不仅仅是由于漏洞。撇开声誉受损不谈，公司在没有 Barratt 所谓的“成熟的安全地位”的情况下看到立法收紧和更高的处罚。
“所有这些因素都导致了持续的技能差距。 [这意味着] 网络安全专业知识备受追捧。
Sekuro 的 Daniel Barratt 说公司现在需要一个“成熟的安全位置”。
随着组织努力寻找他们需要的人才来建立和维持抵御网络威胁的能力，拥有合适技能的人才备受追捧。
“我们是目前看到对技能的特殊需求，包括治理、风险和合规性——称为 GR C，”Barratt 说。
根据另一位行业专家 Waterstons 的主管查理黑尔的说法，澳大利亚也需要更多的道德黑客。
加载“道德黑客只是喜欢Hale 说。
广告虽然道德黑客本身就是一项工作，但更多时候它是网络安全专业人员所拥有的技能。这些专家“破解”他们自己（或他们客户的）的安全性，通常目的是突出漏洞。
公司正在雇佣有道德的黑客来测试他们的网络安全保护。图片来源：Silas Stein/Getty Images
“你会在许多 IT 和安全角色中发现 [道德黑客]。想想渗透测试员、安全工程师和云架构师，”Hale 说。
p>“决定性的特征是他们保持一套道德规范，只在自己的基础设施上练习他们的技能，并且他们培养了一种对抗性的心态，使他们能够发现问题，”她说。
< p>鉴于安全漏洞的严重性，对网络安全专业人员的最高需求是那些具有多年经验的人也就不足为奇了。“[这些人]可以来并快速解决问题。这意味着毕业生职位仍然具有竞争力，只有少数入门级职位可用，”Barratt 说。
“但是，一旦您积累了经验，您将拥有一项宝贵的技能”
LoadingBarratt 建议毕业生申请愿意投资于你的技能发展的项目：“寻找能够培训你、让你接触到正确的网络并且拥有体面的研究生项目最终在公司就业的成功率。”
活跃的网络也可以帮助那些想进入这个行业的人。
“参加或志愿参加 AISA 会议等活动、B-Sides [黑客会议] 和 SekuroKon 很有价值。通过认证提高技能并与导师保持一致也将有助于您踏入大门，”Barratt 说。
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