医疗高峰机构呼吁紧急提高对医生的批量计费激励措施，以改善患者护理。
澳大利亚医生改革协会敦促将对全科医生的激励措施至少增加10 美元，由于 Medicare 处于“生命支持”状态。
该协会的副主席罗伯特马尔表示，由于 Medicare 资金不足，许多全科医生停止向患者批量收费，因此需要奖励。
< p>“需要逐步摆脱只奖励患者快速吞吐量的旧式付费医生服务模式，转向基于 21 世纪筹资模式的更有效的健康结果，”Marr 博士说。“Medicare 正处于生命维持阶段，因为由于 Medicare 资金不足十年，许多 GP 正在停止批量计费。”
联邦政府正在审查计划中的 Medicare 系统改革，包括改进初级保健的提供方式。
国家内阁将于下周开会k，总理安东尼·艾博年 (Anthony Albanese) 将与各州和领地的对应方讨论缓解系统压力的方法。
有人呼吁增加全科医生的数量，以此让患者更容易获得医疗保险。
Albanese 先生和塔斯马尼亚州州长 Jeremy Rockliff 于周五启动了一项全国首创的计划，旨在使州卫生服务机构更容易招募和培训全科医生。
该计划将允许 GP 注册商选择受雇于塔斯马尼亚卫生服务机构，并在全州的实践中完成他们的最终安置，而不必更换雇主和错过应享权利。
澳大利亚医学协会呼吁单一雇主模式，为 GP 学员提供与专业领域医生培训相似的工资和工作条件。
Marr 博士说，要让更多医学毕业生成为 GP，还需要做更多工作。
< p>“澳大利亚冒着破坏当地GP b的现实风险因为由于数十年的资金不足和估值不足，只有 13% 的澳大利亚医学生想成为全科医生，”他说。澳洲中文论坛热点
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