皇家空军试图偏袒女性和少数族裔候选人而不是白人男性，这违反了就业法，预计官方报告将得出结论。
为了优先考虑他们的工作申请，导致预计将执行该政策的官员辞职，Lizzie Nicholl 队长。
她拒绝遵守该指令，因为她认为这是非法的，英国皇家空军法律部门也持这种观点。昨天有消息称，据说 Gp Capt Nicholl 正在考虑对英国皇家空军采取法律行动。
昨天在国会议员的质疑下，英国皇家空军的负责人在回答问题时捏造了他的回答当被问及他是否支持这项有争议的政策时。
空军元帅迈克威格斯顿爵士说：“我为英国皇家空军设定了服务的理想目标和方向.我们确实发现了错误，我希望英国皇家空军从中吸取教训。我非常遗憾 [Gp Capt Nicholl] 发现自己处于那个位置，她觉得除了辞职别无选择。'
Lizzie Nicholl 上尉据说正在考虑对英国皇家空军采取法律行动
国防部长已下令对去年的 '积极歧视政策，让女性和 BAME 候选人优先获得英国皇家空军培训课程中备受追捧的名额。
根据就业法，军方有权取消资格人们根据他们的年龄和当这些特征被认为对他们的角色至关重要时，身体能力。
但是任何基于候选人的性别和种族而有利于候选人的政策都是非法的。
国防特别委员会主席 Tobias Ellwood 告诉迈克爵士：“英国皇家空军高层显然缺乏诚信。”
'您的法律团队表示，如果您执行此政策，将会触犯法律。这是来自最高层的正式指示。她 [Gp Capt Nicholl] 看到了法律建议。它将提交法庭。’
昨晚，英国皇家空军表示该政策从未实施，对作战能力没有影响。所有的“白人男性”都在培训课程中找到了名额。
迈克爵士面临着招募政策、英国皇家空军快速喷气机培训延误以及据《每日邮报》披露，红箭军团的性行为不端丑闻。
委员会听说飞行员需要十年时间才能获得驾驶 F-35 的资格闪电，当它需要三年的时候。
dailymail.co.uk/1s/2023/02/01/21/67224835-0-image-a-18_1675288544233.jpg" height="415" width="634" alt="空军元帅Mike Wigston（左）和RAF Coningsby Billy Cooper 站长（右）在访问林肯郡 RAF Coningsby 期间与首相 Rishi Sunak 在一起" class="blkBorder img-share" style="max-width:100%" />英国皇家空军空军元帅迈克威格斯顿（左）和站长Coningsby Billy Cooper（右）与 Rishi Sunak 总理在访问位于林肯郡的英国皇家空军 Coningsby 期间
延误是由飞机维护问题和英国皇家空军的承诺造成的培训来自沙特阿拉伯和卡塔尔的飞行员——作为说服海湾国家购买英国制造的台风喷气式飞机的协议的一部分。
委员会还听说，英国皇家空军的大力神运输机今年退役的决定可能会危及特种部队的任务。
大力神的替代品 A400M 无法满足某些 ' SF 的操作——因为它不允许伞兵从飞机两侧跳下，而且船只不能从其后坡道部署。
英国皇家空军官员说他们希望到 2025 年解决这些问题。
迈克爵士说：'这不是英国皇家空军孤立做出的决定。决策是在资源受限的环境中做出的。在 2021 年做出决定时，问题就很明显了。”
退役的大力神飞机可以被送往乌克兰。
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