完犊子了 ，job keeper 公司一次性领到3000，结果老板直接把3000转给那个员工了。
应该要扣了税再给剩下的对吧。这咋办，让员工把税转回公司账上？？
评论
让员工自己打税去吧
评论
转回
评论
下个月多扣税
评论
你就是这个老板？
评论
最近会计都忙，很多老板自己申请jk，都忘记扣税再转了，哈哈
评论
这老板好实诚，我们公司申请成功，一毛都不给我们.
评论
你们老板胆子太大了吧，有人举报一下就死定了
评论
这都能信？基本是原来就有工资拿
评论
小企业，没有会计或者payroll?
评论
下次补扣回来就行了
评论
不给的，政府下个月就停发。
评论
下次多扣点
评论
应该没关系吧，反正是预扣税，财年底如果这个员工预扣税不够应付税的话，这个员工会被要求补税的。话说你们公司就收到3000元，就一个员工？怎么没有你的？不是如果申请必须所有员工都申请吗？
评论
你了解这个job keeper是怎么运作的吗？
评论
不可能
评论
不了解，刚好想咨询一下各位。如果公司安排每周工作三天或者不工作，而只是付三天的Annual leave 给我，而三天的工资或者三天annul leave 肯定超过750，这样公司还用付Jobkeeper给我吗？
评论
如果公司申请了job keeper，你的工资高于1500每两周，然后就没有然后了，如果你的工资低于1500每两周，雇主需要补足到1500每两周。
评论
应该没关系的 做payroll的时候把payg调整下就成了 年底税自己补交咯
再不成 雇主亏点自己承担税好咯
评论
好像好多人都以为jobkeeper是在原有工资基础上额外再发1500两周。。
评论
Jobkeeper 是政府为了扶植企业，不至于大面积裁员或倒闭，而付给企业的补助，这个补助的计算方法，涉及到员工。所以，补助不是给个人的，是给公司的。然后公司利用这笔钱，维持发放员工原来的工资（高于750/w），或基本的$750/w. 这个补助的申领，是每个月review 一次，如果员工不再工作了，那么以这个员工为计算的补助份额，就没有了。
所以，根本上讲，jobkeeper 是补助公司的，不是给个人的。
评论
一般情况下，如果员工拿到了每周$750，如果公司运营需要你工作，卫生要求也达到，是至少要干足这$750 相应于你原来工资的工作时间的，不能指望只拿钱，不上班
评论
如果公司安排我上班能拿到1500/两周，我也无可厚非，如果不安排上班，直接pay几天年假，这样也能达到1500。但是付年假算不算呢？有点不是很清楚。
评论
我觉得如果公司让拿年假而达到1500不合理，因为年假本来就是公司的liability，不管有没有JK都存在的
评论
Jk是为了减轻公司负担，年假也算帮公司pay liability
评论
小事一桩。完不了犊子。
评论
澳洲中文论坛热点
- 新西兰总理：出世在新西兰的新纳粹Thomas Sewell是“挺蹩脚的人”，但那是澳洲的问题
- 新西兰总理拉克森称新纳粹Thomas Sewell是坏人，但是没对要求把他从澳大利亚遣返到诞生国去的呼吁置评。
- 撞穿学校栅栏害死十一岁男孩的司机不必坐牢
- 一位女司机撞穿学校栅栏、害死了11岁男孩，被罚2000元罚金、撤消驾照，不必坐牢。Jack Davey 的父母去了