澳大利亚第9频道9月19日报道，根据今天通过的立法，澳大利亚父母将获得额外养老金（Super）。
统计数据显示，每年有超过10万个澳大利亚家庭享受政府资助的带薪育儿假。从2025年7月1日起，这些家庭将额外领取一笔养老金，具体金额为现有带薪儿童保育津贴（Parental Leave Pay）的12%。
报道指出，这笔钱将在财政年度结束时，在有偿儿童保育援助发放时一次性存入养老金账户。如果按照最长26周的带薪育儿假计算，符合条件的父母将额外获得3000澳元的退休金。
（图片来源：第9频道）
社会服务部长Amanda Rishworth表示带薪育儿假期间额外支付的养老金将大大增加澳大利亚父母的退休储蓄。
“数据显示，女性的退休金比男性少 25%，平均差额约为 51,700 澳元。通过这项新政，我们希望确保家庭能够其中大部分是带薪育儿假，有更多选择和灵活性，让退休生活更有保障”
（图片来源：九频道）
HESTA数据显示，如果父母每次休带薪育儿假时没有领取退休金，他们平均每次会损失超过6,000美元。
带薪育儿假期间缺乏退休金对澳大利亚女性影响尤为重大。2023 年的一项研究发现，到退休时，澳大利亚母亲总共损失了超过 28 亿澳元的退休金储蓄。
该法案提出时，总理安东尼·阿尔巴内塞表示，这是缩小性别工资差距的重要一步
“这是为现代家庭提供选择、提供保障并奖励奋斗的现代政策。这是迈向性别平等的又一重要步骤，不仅有利于家庭，也有利于企业和我们的经济。”
（艾伦）
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